Its Academy in Lombardia: competenze per costruire il futuro

(Il Sole 24 Ore Radiocor) - La formazione post diploma come occasione per dare una direzione ai propri interessi e trasformarli in un progetto professionale. In Lombardia, gli Its (Istituti tecnici superiori) Academy offrono questa opportunità: percorsi di alta specializzazione tecnologica che uniscono preparazione teorica, attività di laboratorio ed esperienza nelle imprese, formando persone qualificate nei settori strategici dell’economia. Di fatto, sono Scuole di Alta Formazione Tecnica post diploma secondario, nate da un progetto che punta all’innovazione del modello scolastico tradizionale. Gli Its rappresentano un ponte tra scuola, formazione e industria, poiché sono in grado di tradurre l’innovazione tecnologica in competenze operative e la domanda di professionalità avanzate in reali opportunità occupazionali per i giovani. Inoltre, possono vantare un legame diretto con il mondo produttivo, in quanto le imprese contribuiscono alla progettazione dei percorsi e alla preparazione degli studenti, favorendo l’acquisizione di competenze aggiornate e spendibili nel lavoro. La didattica coniuga conoscenze e applicazione pratica, permettendo ai giovani di misurarsi con problemi concreti, conoscere i contesti professionali e prepararsi alle trasformazioni tecnologiche e organizzative. I corsi hanno durata biennale, con un monte ore variabile da 1.800 a 2.000 ore. Sono inoltre previsti per determinate specializzazioni percorsi di durata triennale con un monte ore di 3.000 ore. Inoltre, i nuovi percorsi prevedono che almeno il 35% della durata ordinamentale dei percorsi sia svolta in attività di stage – con la possibilità anche di andare all’estero – e almeno il 50% dei docenti proviene direttamente dal mondo del lavoro.

Per Regione Lombardia, con l’assessorato all’Istruzione, Formazione, Lavoro guidato da Simona Tironi, gli Its Academy «sono una componente essenziale del sistema educativo e una leva strategica per lo sviluppo. Scegliere questi percorsi significa valorizzare il talento dei giovani e sostenere le imprese nella ricerca di professionalità capaci di accompagnarne la crescita. Una scelta che rafforza il collegamento tra formazione e occupazione e contribuisce a ridurre il divario tra le competenze disponibili e quelle richieste dal mercato». In particolare, «scegliere un Its Academy significa investire nelle proprie capacità attraverso una formazione qualificata e vicina al lavoro. Per Regione Lombardia, promuovere questa scelta significa costruire le competenze che sostengono l’innovazione, la competitività delle imprese e il futuro del territorio». Per l’anno formativo 2026/2027 sono stati approvati 289 percorsi Its, proposti da 27 Fondazioni. Un’offerta che consolida le esperienze sviluppate e apre nuove opportunità di specializzazione. I risultati confermano l’efficacia del modello: secondo il Monitoraggio nazionale Indire 2026, in Lombardia circa otto diplomati Its su dieci risultano occupati a un anno dal diploma. Tra gli occupati, oltre il 93% svolge un lavoro coerente con il percorso di studi: un indicatore significativo della capacità di mettere in relazione preparazione e sbocchi professionali.